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工厂安全责任书大全(19篇),责任书,19篇
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岗位职责是指在特定的工作环境中,所要求的具体职责和任务。以下范文为大家展示了不同岗位的职责和要求,希望能对大家的工作有所启发。工厂安全责任书大全(19篇)篇一为贯彻国家安全生产方针,落实安全生产岗位责任制,保障工人合法权益,确保公司、项目部
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岗位职责是指在特定的工作环境中,所要求的具体职责和任务。以下范文为大家展示了不同岗位的职责和要求,希望能对大家的工作有所启发。
为贯彻国家安全生产方针,落实安全生产岗位责任制,保障工人合法权益,确保公司、项目部及班组安全生产目标的实现,结合本岗位施工特点,公司对本岗位在施工期间做出如下要求:
1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和公司及项目部有关安全生产、文明施工、环境保护、职业病预防、社会治安综合治理方面的规章制度,遵守劳动纪律和职业道德。
2、积极参加项目部及班组的安全生产活动,努力学习和熟练掌握本工种的安全操作规程,不断提高自身的安全素质和安全操作技能。
3、服从各级管理人员的管理,虚心接受管理人员的安全指导;拒绝服从违章指挥和强令冒险作业并及时检举和上报。
4、进入施工现场正确配戴安全帽,穿好工作服,并按要求佩带胸牌。
5、不酒后上岗;不在施工现场吸烟和随地大小便;不带情绪上班;作业时,不三心二意,不打闹和开玩笑。
6、不乱动非自己操作的机电设备。
7、拉直钢筋时,将钢筋卡牢,防止回弹;剪断钢筋时先用脚踩牢;不在拉筋占线区逗留或通行,并监督提醒他人远离钢筋拉直区。
8、不在高空进行钢筋断料、配料、弯料。
9、搬运钢筋时注意附近有无障碍、架空电线和其他临时电气设备,防止钢筋在回转时碰撞电线或发生触电事故。
10、绑扎悬空大梁钢筋时,站在脚手架板上操作,不站在模板上操作;绑扎2米以上独立柱头钢筋时在操作平台上绑扎,不站在箍筋上绑扎;不用木料、钢管、模板穿在箍筋内作为立人板。柱梁骨架安装绑扎后,及时用临时支撑拉牢,防止倾倒。钢筋骨架不论固定与否,不在上面行走;不攀爬柱子钢筋和脚手架上下。使用梯子或马凳时,将梯子或马凳架牢,不垫高使用。
11、起吊钢筋骨架时,不在吊物下方站立或通行,并监督提醒他人远离吊装作业区;扶钢筋骨架就位时,待钢骨架降到离模板1米以下时再靠近,就位支撑好后再摘钩。
12、起吊钢筋时,使用吊环;长短钢筋分别起吊,规格统一;吊细长钢筋时,采用两点吊,并起吊平衡。
13、人工断料时,工具牢固;机械切断长料时,两人从两端将钢筋抬平、把稳、动作协调一致;切断小于30公分的短料时,用钳子夹牢,不直接用手操作。
14、多人合运钢筋时,起、落、转、停动作一致;人工上下传送钢筋时,不在同一垂直线上;钢筋在脚手架上堆放分散、稳当,防止倾倒和塌落。
15、绑扎高层建筑的圈梁、挑檐、外墙、边柱钢筋,在有外架或安全网的情况下进行,绑扎时,挂好安全带。
16、操作钢筋机械时,做到先检查设备的安全防护装置是否完整有效,开关箱内漏电保护器是否灵敏可靠,电源线有无破损,设备试运转是否正常,确定完好后再进行作业。操作砂轮切割机时,不将切割机对着可燃物。操作机械过程中,不将物件堆放在机械上,防止机械震动落入机体,造成机械损坏;不在机械运转时清扫、加油或检修,防止发生人身伤害。不超负荷使用机械设备。临时离开和下班时,切断电源锁好闸箱后再离开。
17、高空作业时,不将钢筋集中堆放在模板和脚手架板上,不将工具、箍筋、短钢筋等小物件随意放在脚手架上,以免滑落伤人。
18、工作完毕后做到工完料净场地清。
19、上下班途中,遵守交通规则,不追逐打闹;过路口时,做到一慢、二看、三通过。
以上规定如有违背或造成后果,公司及项目部将进行相应的处罚。
责任人:
责任期限:年月日至年月日。
为保障广大职工的人身安全和身体健康,进一步加强职工的责任心,杜绝各类重特大事故的'发生,同时保证生产的安全稳定运行,全面做好我车间的安全生产管理工作,特签定如下:
1、杜绝人身伤害事故,职工年死亡事故、轻伤事故、中毒事故,职工病发事故均为零。
2、按照制度要求,认真做好安全检查和事故隐患整改工作,事故隐患整改率达99%,一是整改不了的,必须采取有效监控措施,确保安全。
3、严格执行各类安全作业票证制度;杜绝任何不安全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。
4、加强职工安全教育,职工安全教育合格率达100%;需持证上岗人员的率持证上岗100%。
5、生产岗位粉尘、毒物、噪声等指标合格率分别达85%以上。
6、杜绝重大及以上火灾事故、爆炸事故。
7、杜绝主要责任以上交通死亡事故。
8、杜绝生产操作责任事故。
9、杜绝重大及以上责任设备事故。
10、安全设备齐全好用,并定期维护保养。
11、定期开展安全班组活动。
1、责任书所称“安全”,包括生产安全、消防安全、基建安全等。
2、本责任书签订以后,乙方要根据本单位的具体情况,落实安全目标责任书。
1、本责任书双方签字后生效。期间,乙方发生变动的,由继承人继续负责,不再另签责任书。
2、本责任书由催化车间办公室负责解释。
我厂为加强各修理车间班组员工的安全生产意识,落实各自的责任,特与各员工签订安全生产责任书:
1、修车之前必须检查所使用的安全凳、千斤或举升机等机具是否安全可靠,严禁有不安全的因素存在。
2、用千斤顶作业时,必须选择平坦、坚实场地,待车停稳后用三角木掩好车轮,然后用安全凳按车型规定的支撑点将车辆支撑稳固,严禁单纯用千斤顶车并在车下作业。
3、修理作业时,应采取必要的保护措施,注意保护汽车的漆面光泽、装饰完好,地毯和座椅干净。
4、施工中工具、零配件必须按一定的'顺序摆放整齐,不得随地乱放,按“三不落地”的要求文明操作。完工后应清点擦洗工具收好。
5、拆装零部件时,必须使用合适的工具和专用的工具按工艺要求操作,切忌蛮干。
6、修理过程中,应认真检查原件与更换件是否合乎技术要求,严格按修理技术规范精心施工,严格检查、调试。
7、不得将手伸进变速箱内检查齿轮,以免咬伤手指,不得用手指试探螺孔、销控,以免错位时剪短手指。
8、维修用的废油或油盆,必须放在安全或指定的地方,不得随意乱放。特别是发动机排气管及消音器附近决不能放置汽油盆。
9、竣工后,在发动机启动前应先检查各部装配是否正确,是否加足润滑油、冷却水,并置变速器的空档,拉紧手制动,轻点马达试转。
10、车上或车下有人时,决不能启动发动机。
11、发动机过热时,不得立即打开水箱盖,以防沸水喷出伤人。
12、车间内启动发动机时间不能过长,以免co中毒。
13、不得在汽车的正前方或正后方指挥车辆位移,以免擦伤或挤伤。
14、工作完成后,要及时清理打扫场地,将维修机具放回指定位置,保持施工场地整洁。
15、下班前必须拉闸,关闭电器开关。
16、凡不能认真履行上述职责的均给予5—200元的经济处罚和行政处分。
责任人:
日期:
按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,切实加强全县中小学、幼儿园安全生产工作,积极推进平安校园创建活动,确保校园平安和师生生命财产安全,结合全县中小学(幼儿园)安全工作的实际,特制定本责任书。
1.学校(幼儿园)主要负责人是学校安全工作的第一责任人,对本单位的安全工作负总责,分管学校安全工作的领导是学校安全工作的直接责任人。第一责任人要切实加强对学校安全工作的领导,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,确保学校安全工作落到实处。
2.学校(幼儿园)必须把学校安全工作列入年度工作计划,明确专人具体抓好落实。要加强学校安全工作管理队伍建设,建立健全各项安全宣传、教育管理制度。每月开展一次专项安全隐患排查治理工作并及时报送安全检查报告。
3.重点抓好防“六灾一渗透一暴恐”即:火灾、水灾、山灾、路灾、食灾、人灾;坚决抵御和防范宗教渗透,引导师生正确区分宗教和邪教,自觉抵制宗教渗透;加强学校安保工作,切实做好防突发性闯入校园对师生人身安全构成威胁。
4.充分利用校园广播、墙报、板报、专栏等各种形式,经常开展学校安全教育宣传工作,要利用“安全教育活动月”、“安全教育日”等活动,举办形式多样的安全专题教育,要在校园明显位置设立永久性宣传标语,积极参与当地政府组织的安全教育宣传活动。
5.切实把安全教育纳入教学计划,保证“经费、教材、师资、课时”四落实。
6.认真制定学校安全工作计划、实施方案、应急预案,抓好师生逃生避险演练等安全工作的落实,切实增强处置各种突发事件的应急反应能力和师生避险自护自救能力。
7.层层签订责任状(班主任与学生及学生家长签订《学校学生安全承诺书》),将学校安全责任明确给每位教职工和学生家长。将学校安全工作列入目标考核内容,认真进行考核,兑现奖惩并严格实行“一票否决制”。
8.按要求及时报送各种相关信息材料。重大事故、特殊时期(段)严格实行安全“零报告制度”。
9.随时掌握学校主体建筑和附属设施的情况,加强安全隐患排除治理工作,切实做到小隐患及时治理,大隐患随时监控、限时治理。杜绝隐患事故发生。
10.规范学校安全工作档案资料建设,随时接受上级的检查和考核。
本责任书一式二份,县教育局和责任单位各执一份。
教育局(公章)责任单位(公章)。
教育局局长:责任人:
20xx年月日。
为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面加强基础管理,进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施,完善应急救援预案和应急保障体系建设,确保公司生产经营目标的全面实现,按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则,厂长特与你签订《安全生产责任书》,其责任指标与考核奖惩办法如下:
1、杜绝重伤以上伤亡事故;
2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故;
3、杜绝多人严重急性中毒事故;
5、不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故,努力减少“三废”污染物的排放。
1、遵守国家和上级有关安全生产的.法律、法规,坚持“以人为本、安全发展”的安全生产管理理念,加强安全生产管理,对xx公司的安全生产工作负主要责任。
2、建立、健全三泰公司安全生产责任制,组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
3、按照国家关于企业安全生产费用的提取使用的有关规定,提取安全费用,切实保证对安全生产的资金投入,保证用于完善和改进安全生产条件、安全技术措施、安全培训教育费用到位。
4、督促、检查xx公司的安全生产工作,及时、如实报告生产安全事故。组织对重大事故的调查处理,分析和制定防范措施,落实事故“四不放过”的原则,对造成安全事故责任者提出处理意见。
5、督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,总结推广安全生产经验,对安全生产工作有突出贡献者给予表彰和奖励,对失职者或事故责任者给予责任追究。
6、新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。
8、主持召开安委会,研究解决安全生产中的问题,检查考核同级副职和公司所属单位正职安全生产责任制落实情况。
9、充实专职安全技术管理人员,听取安全部门工作汇报,接受安全培训考核,具备相应的安全生产知识和管理能力。
1、本责任书由厂长负责组织进行检查考核,公司设立专项安全生产奖励基金,用于安全生产责任目标考核奖惩兑现。
2、年度完成本责任书的各项考核指标,实现安全生产无事故、安全管理达标,给主要责任人进行奖励。
3、年度内发生事故,完不成本责任书的各项考核指标,公司按《安全生产奖惩制度》有关规定,给责任人给予警告和经济处罚,发生重大事故,实行安全否决。
1、本责任书一式二份,由公司安委会和责任单位各执一份。
2、本责任书自二〇xx年十月一日起执行考核。
厂长签字:
总经理签字:
为确保师生员工生命的安全,预防食物中毒的发生,强化食堂从业人员安全工作意识,使食品安全工作落到实处,本校特与食堂工作人员签订以下安全工作综合管理责任书:
1.食堂人员必须持有健康证上岗,工作时必须穿工作服,戴工作帽,严格执行国家规定的饮食卫生法规,要参加上级及学校组织的食堂食品卫生安全培训。
2、采购食品人员,应有相对固定的.食品供应点采购。保证食品质量和新鲜度,严禁采购腐败变质、超过保持期的食品及原料。新购食品应由入库人员验收并且保证每天的出入库,并作好相关记录。
3.炊事人员必须采用新鲜的原料制作食品,加工食品必须蒸熟煮透。不得供应生吃,半生吃或凉伴食品。严禁供应隔餐(夜)饭菜。
4.炊事用具在食品加工时必须生熟分开,用后洗净保洁存放,按时进行消毒。
5.餐具必须每餐严格清洗后消毒,并做好消毒记录,落实保洁措施。
6.配备专用留样冰箱,每种饭菜留样(不能低于100克),作好记录,标明日期,冷藏保存48小时。
7.严格规范操作炊事用具,经常检查、保养,发现损坏及时上报。
8.定期进行食堂内外环境大扫除,切保食堂环境卫生。
9.食堂人员应严格讲究个人卫生。
10.因工作不负责任,玩忽职守,发生食物中毒事件及其他不安全事故,将根据情况追究责任。
11、潲水处理要与处理方签订合同,明确去向及用途,不能流入私人作坊加工流入市场,只能是喂牲畜。
12.责任期限从20xx.3—20xx.7。
责任人:
20xx年3月1日。
。
为保障广大职工的人身安全和身体健康,进一步加强职工的责任心,杜绝各类重特大事故的发生,同时保证生产的安全稳定运行,全面做好我车间的安全生产管理工作,特签定如下:
1、杜绝人身伤害事故,职工年死亡事故、轻伤事故、中毒事故,职工病发事故均为零。
2、按照制度要求,认真做好安全检查和事故隐患整改工作,事故隐患整改率达99%,一是整改不了的,必须采取有效监控措施,确保安全。
3、严格执行各类安全作业票证制度;杜绝任何不安全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。
4、加强职工安全教育,职工安全教育合格率达100%;需持证上岗人员的率持证上岗100%。
5、生产岗位粉尘、毒物、噪声等指标合格率分别达85%以上。
6、杜绝重大及以上火灾事故、爆炸事故。
7、杜绝主要责任以上交通死亡事故。
8、杜绝生产操作责任事故。
9、杜绝重大及以上责任设备事故。
10、安全设备齐全好用,并定期维护保养。
11、定期开展安全班组活动。
二、考核说明:
1、责任书所称“安全”,包括生产安全、消防安全、基建安全等。
2、本责任书签订以后,乙方要根据本单位的具体情况,落实安全目标责任书。
三、考核标准:
四、其他说明:
1、本责任书双方签字后生效。期间,乙方发生变动的,由继承人继续负责,不再另签责任书。
2、本责任书由催化车间办公室负责解释。
根据我厂生产的实际情况,本着预防为主,防消结合的方针及"谁主管、谁负责;谁管理、谁落实"的原则,为进一步搞好消防安全工作,预防各类火灾事故的发生,保障全厂生产顺利进行,特签订本。
责任书。
一、各车间要建立以生产岗位为中心、要害部位为重点的消防安全管理制度。本车间主任是消防安全的第一责任人。实行逐级防火责任制度,与生产班组签订消防安全责任书,做到消防工作层层有人抓,处处有人管,不留死角。
二、加强内部消防队伍建设,针对本车间的工作特点,对职工开展经常性的防火安全宣传教育。建立车间义务消防队,并做到定期培训演练,使其掌握扑救初起火灾的技能,提高自防自救能力。
三、车间、仓库要按规定配备灭火器材,并有专人管理,专人负责,专人定期检查维护。各类灭火器材、设施要布局合理,随时保持良好使用状态。
四、加强对火源、电源和易燃易爆物品的安全管理。易燃易爆的化学品的储存场所要符合消防安全要求,物品要分类储存,并做到定期检查。
五、车间责任人每周至少组织一次消防安全检查。重点部位应安排专人负责防火巡查,并做好防火巡查记录,每日工作结束时进行现场清理,发现导致火灾的不安全因素,要采取措施并加以排除,以保证安全生产。
六、车间、仓库要保护好防火标志,工作时保证消防通道、安全出口的畅通,严禁将安全出口阻塞,上锁。
七、本责任书执行情况,将纳入年度安全生产管理考核内容之中,由厂保卫科、安全科进行考核。对未依法履行本责任书或违反消防安全制度,而导致发生火灾事故的,要依照有关法律和厂有关规定,对单位及车间责任人员给予经济处罚或行政处分,直至追究法律责任。
负责人:
1、目的。
对消防安全进行控制管理,保障企业的健康、稳定发展,工厂消防安全制度。
2、适用范围。
3、制定依据。
3.1《中华人民共和国消防法》。
3.2国务院《危险化学品安全管理条例》。
3.3《甘肃省消防条例》。
3.4公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》。
4职责。
4.3行政人事部负责实施消防安全宜传教育和培训。
4.4各部门、车间负责所管工作范围内的消防安全管理。
5、内容。
5.1方针和原则:消防安全管理以“预防为主,防消结合”为基本方针;实行“谁管理,谁负责;谁使用,谁维护”的原则。
5.2组织管理。
5.2.1公司实行总经理领导卜的消防安全责任制,各部门、车间、班组实行逐级逐级消防安全责任制。
5.2.2公司应当建立、健全职工岗位消防安全责任制,明确各岗位的防火责任区和消防职责。
5.2.3公司应当对职工进行经常性的消防安全宣传教育,普及消防知识,增强安全观念:让职工懂得本岗位有什么火灾危险,懂得预防措施,懂得灭火方法;会报警,会使用消防器材,会处理事故苗头。
5.2.4公司应建一立义务消-防-队,仓库等防火重点部位的职工都应参加义务消-防-队,义务消-防-队要定期开展消防演练。
5.3.1公司总经理作为公司消防安全第一责任人,应当履行下列消防安全职责:。
a、执行消防法规,保障本公司消防安全符合规定,掌握本公司的消防安全情况。
b、统筹安排本公司的消防安全管理工作,为本公司的消防安全工作提供必要的经费和组织保障。
c、逐级落实消防安全责任,组织开展消防安全检查,督促落实安全隐患整改,及时处理涉及消防安全的重大问题。
5.3.2公司行政人事部作为公司消防安全管理的归口部门,应当履行下列消防安全职责:。
c、组织实施消防安全检查和火险隐患整改工作;。
e、组织火火和应急疏散预案的实施和演练;。
f、及时向消防安全责任人报告消防安全情况,报告涉及消防安全的重大问题;。
5.3.2行政人事部组织开展消防知识、消防操作技能的宣传、教育和培训。
b、督促各部门、车间落实消防安全责任制,明确消防安全职责;。
c、监督各部门、车间落实实施公司消防安全管理制度的情况;。
d、协助创业中心物管部做好消防安全检查和火险隐患整改工作;。
f、协助办公室及生产车间做好灭火和应急疏散预案的实施和演练;。
g、及时向领导报告消防安全情况,报告涉及消防安全的重大问题;。
h、负责公司消防设施设备的定点、统计、监管l几作;。
i、负责公司消防器材的统一申报、采购和配挥工作。
5.3.4各部门、车间的主要责任人,应当履行下列消防安全职责:。
b、负责在其管理区域内落实与实施消防安全管理制度,明确消防安全责任;。
c、负责管理区域内消防安全的自查与隐患整改工作;。
d、对管理区域内重大消防安全隐患应及时上报安全科;。
e、负责管理区域内消防器材的管理、维护和保养,严禁将消防设施设备挪作他用;。
g、确保消防设施设备的整洁完好,确保消防通道的畅通,管理制度《工厂消防安全制度》。
5.3.5行政科负责公司消防设施的维修和维护。
5.4明火管理。
5.4.1车间因工作需要使用电焊、气焊(割)时,必须事先报告工程部,由工程部派专人监护,严格执行安全操作规程,必要时,应采取相应的消防安全措施。
5.1.2公司须根据生产特性、危险程度和建筑布局划分禁火区城。因工作需要在禁火区域内动用明火时,必须书先向生产副经理申请同意,由专人监护,在确认无火灾、爆炸危险源后方可动火施工,动火施工人员应遵守消防安全规定,并落实相应的消防安全保护措施。
5.4.3严禁在车间、仓库等重点区域内使用明火。
5.4.4公司生产区、库区、易燃易爆物品作业场所.应有明显禁烟、火警标志,严禁吸烟。
5.4.5外来单位或人员进厂作业前,必须规定其进出厂区的路径,保证施工或作业范围内的消防安全。
5.5电源电气管理。
5.5.1车间、仓库内严禁擅自乱拉、乱接电源线路,不得随意增设电器设备。如需改变或安装线路,必须由持合格证的电工负责。
5.5.2车间、库房的电源线路、电器设备应保持清洁,配电箱、立式配电柜内应保持干燥,不得有灰尘堆积,不准堆放物品。各电气设备的导线、接点、开关不得有断线、老化、裸露、破损。禁止使用不合格的保险装置,电气设施严禁超负荷运行。
5.5.3公司生产部机修车间负责公司电气安全管理,合理安装电气设备,做到安全操作,经常检查,及时维修,保证用电安全。
5.5.4电气线路、电器设备必须由持合格证的电工进行安装、检查和维修保养,操作时必须严格遵守各项安全操作规程:。
a、凡是能够产生静电引起爆炸或火灾的设备、电器,必须设置消除静电的装置。b、凡电加热设备应落实专人负责操作和看管,离开时必须切断电源。
c、车间设备负责人应经常组织对电气等关键设备进行巡检,及时清除粘附在设备上的花蓬、废丝等易燃易爆物品。
d、车间内使用酒精清洗工作时,应先审批后使用,落实专人负责,从严限制,并采取相应的消防安全措施。
e、严禁在设备的电动机上、电箱开关内摆放物品。
f、严禁在电线、电线上方堆放原辅材料、成品等易燃易爆物品。
5.6消防器材管理。
5.6.1公司应根据消防安全管理的需要,配备适当种类和足够数量的消防设备和器材,且不得挪作他用。
5.6.2公司行政人韦部应建立本公司《消防器材管理记录》,详细记录公司消防器材的名称、规格型号、数量、安装地点、有效状况等。
5.6.3管理要求要点:。
a、消防设备器材和工具应放置在醒目、取用方便的地点。放置在室外的要采取防雨、防晒、防锈蚀、防霉烂、防结块和防冻措施。
b、消防设备、器材的周围原则上不准堆放杂物和挂放其他物品.不得堵塞消防通道,公司办公室对消防设备、器材要建立定期维修保养制度,保证完好有效。
5.7.1公司必须建立、健全逐级消防安全检查制度,及时发现和消除安全险患。
5.7.2公司行政人事部应每月组织消防安全检查,班组实行日检查,车间实行周检查,公司全面检查。消防安全检查内容应包括:。
a、用火、用电有无违章情况;。
b、消防通道有无堵塞;。
c、消防水压是否正常;。
d、消防器材是否到位、有效;。
e、是否存在线路私拉乱接、开关裸露等安全隐患;。
f、安全出口、应急照明是否良好;。
g、电气等关键设备运转是否良好,有无易燃易爆物品摆放或粘附;。
h、生产区域是否有吸烟现象,地面是否有烟头;。
i、火灾等安全隐患的整改情况及防范措施落实情况。
5.7.4安全隐患或违章作业整改完毕,负责整改的部门或责任人应及时将整改完毕的工作联络单报送行政人事部验证、存档。
5.8发生安全事件响应。
5.8.2一旦发生火灾、爆炸等安全突发事件时,相关部门、人员应立即采取果断的应急措施,迅速扑灭火灾,紧急疏散人员,如触发报警装置报警及动用灭火器、消防栓等,以控制事故蔓延。
5.8.3员工在发现火灾、爆炸等安全事故无法控制时,应立即拨打“119”火警电话报警。
5.8.4应对消防安全突发事件过程中,有下列行为之一者,公司将视情节轻重给予通报批评、降级、开除或采取经济处罚:。
a、不执行、不服从公司领导的应急指令;。
b、提供错误、虚假的消防安全信息,导致公司决策失误的;。
c、玩忽职守,对突发安全事件隐瞒、缓报或置之不理的;。
d、麻痹大意,组织领导不力,处置不及时的;。
5.9激励。
公司将对在消防安全管理工作中有显著成绩的部门和个人予以表彰和奖励:。
a、模范执行消防安全法规、规章和岗位防火责任制,在消防安全工作中做出突出贡献的;。
b、积极参加灭火战斗、抢救公司财产和保护员工生命安全表现突出的;。
c、刻苦钻研消防安全业务,提出合理化建议被采纳的;。
d、发现和消除重大火险等安全隐患,避免火灾等重大损失的;。
e、及时发现和扑救火灾,避免了重大经济损失的。
f、适当时根据,公司制度进行相应的奖励。
6、记录。
6.1《消防器材管理记录》。
。
为确保公司20xx年安全控制指标的实现,强化安全生产主体责任,加强企业安全生产工作。依照《安全生产法》坚持以人为本、安全第一、预防为主的工作方针做到安全生产管理工作的标准化与规范化,预防和减少生产事故,保护公司财产安全和员工人身安全,结合安全生产工作的实际,签订本安全生产责任书,其内容如下:
1、认真和掌握公司各项安全生产和消防规章制度和本职工作所需的安全生产和消防知识,提高安全生产和消防意识,增强事故预防和应急处理能力。
5、搞好机器设备维护保养工作,使其经常保持完好和正常运行;。
6、每天下班之前,特别是节假日下班之前,及时切断机电设备的电源;。
8、珍惜爱护消防器材和消防标志,不随意移动、使用或损坏;。
9、佩戴必须的劳动防护用品,预防伤害事故发生;。
10、积极落实事故隐患整改措施,预防和减少各类工伤事故的'发生;。
11、积极改善工作环境,规范货物的堆放,保持货物的安全距离,确保消防通道畅通;。
13、严格执行戒烟工作,保证不在工厂范围内吸烟。
1、公司对员工在本年度内安全生产职责的履行以及工作目标完成情况进行考核,并提出考核意见。
2、在每年度的安全生产考核中,对考核优秀的进行奖励,对考核不合格的进行处罚。
1、本责任书自签字之日起生效,至20xx年12月31止。本责任书一式两份,公司保留一份存档,责任人保留一份。
公司安全管理代表(签章):
_____年_____月_____日。
员工(签字):
_____年_____月_____日。
为认真落实、切实履行《中华人民共和国食品卫生法》和《安全生产法》规范食品生产经营活动,加强食品卫生监督管理,以及防范各类安全事故的发生,责任明确,制定本责任书。
一、树立全心全意为全校师生员工服务的思想,不断加强学习,提高员工和管理人员的食品卫生意识、安全意识。
二、遵守学校和本公司的规章制度,服从学校和公司的`领导、管理。
三、食品生产经营单位对单位食品卫生安全实行责任负责制,本单位负责人?为本单位食品卫生安全第一责任人。
四、本单位实行食品卫生安全岗位责任制,配置食品卫生管理人员、安保人员,责任人为??负责本单位食品卫生、安保管理工作。
五、本单位所有食品生产经营人员持有效健康证明,有效卫生法律法规培训考试卡上岗,杜绝无有效“两证”人员在本单位从事食品加工经营活动。
六、本单位按规定取得有效卫生许可经营,按照许可经营项目规定范围经营,并自觉按时办理卫生许可证延续手续。
七、本单位建立完善的卫生管理制度和岗位责任制,严格执行检查制度和责任追究制度。
八、本单位加工、经营、贮存所有食品、原料、辅料等均符合国家卫生标准和要求。禁止使用或经营卫生法第九条规定的食品。
九、认真做好消毒、消杀工作,改善加工经营环境,完善消毒设施。
十、自觉接受卫生监督机构的监督、指导,并按要求进行整改。
十一、严禁在本单位打架斗殴、寻衅滋事、聚众。
十二、食堂和宿舍不得留置和留宿外来闲杂人员,留宿亲属需向本公司报告登记。
十三、注意防火、防盗,配备必要的防火设施,下班时应关好门窗、水电。
十四、安全用电,不得私拉乱接电线。
十五、爱护公物,人为损坏本公司物品,照价赔偿。
十六、单位员工由本单位责任人负责聘用、管理,工资由单位支付,同时单位员工的劳动保险、人身保险等费用由单位自行负责,四川广安鑫生商贸有限公司不承担任何费用。
十七、单位责任人应随时检查单位食品安全、安保安全,防范于未然。本单位如发生食品安全事故、机械事故、人身伤亡事故等责任完全由各单位自行承担(包括经济损失),本公司不承担任何责任。
负责人:
日期:
为了全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“谁主管、谁负责”的原则,县局(分公司)领导与专卖打私打假大队负责人签订20xx年安全目标责任书。
一、安全保卫工作目标。
(一)工作目标。
20xx年,实现无火灾事故、无因工伤亡事故、无被盗、被抢劫案件、无道路交通责任事故、无任何治安案件和刑事案件;年工伤率控制在市局规定的范围内。
1、对本部门管辖范围内的安全工作负责,圆满完成目标任务,全年实现无安全责任事故。
2、认真贯彻执行《淅川县烟草专卖局20xx年安全保卫工作意见》,结合实际,制定本部门安全工作管理措施,把安全生产岗位责任制细化到各个岗位,责任到岗,目标到人。
3、认真做好安全教育培训工作。按照局(分公司)年度安全教育计划的要求,认真抓好本部门员工的安全教育培训工作,受教面达要达到100%,使员工的安全法制观念有明显增强。
4、落实安全检查和事故隐患整改制度。按照《河南省烟草行业安全管理规定》要求进行安全检查,对查出的各类安全隐患和问题要及时进行整改,整改率要达到100%,对一时难以整改的要落实保障措施,保证安全。
5、在专卖行政执行公务活动中坚持“安全第一、预防为主”的方针,严防发生人身伤害和工伤事故,若发生事故,及时予以上报。
6、做好专卖各种票据、证件、办公用品、罚没、暂扣物资的安全管理,严防丢失、盗窃案件发生。
7、做好道路交通安全管理工作,严格驾驶员管理,严防责任性交通事故及其它事件发生。
8、依法行政、秉公执法、遵纪守法、严守秘密,注意保障专卖管理人员的人身安全。
9、认真执行《职业健康安全管理体系》程序文件和管理手册的规定要求,做好本单位的.体系运行工作。
10、深入推进安全生产标准化建设工作,不断提升安全管理水平。通过安全生产标准化创建,加快安全信息化建设步伐,使企业安全文化得到进一步深化,全面完成企业安全标准化创建达标工作。
11、抓好法制教育,确保本部门员工无“六害”行为,无治安处罚和违法犯罪,无不稳定因素的案、事件。
12、认真抓好安全档案的管理工作,按规定要求建立规范的安全管理档案,做到安全档案完整、规范、统一,内容真实、齐全。
(三)安全稳定工作实行一票否决权制度。凡发生安全责任事故,按照“四不放过”原则,依照安全管理规定,逐级落实责任。
(四)对责任目标的考评与奖罚,按照局(分公司)《安全考核实施细则办法》和有关规定执行。
二、信访稳定工作目标。
(一)工作目标。
1、年度内实现“三无”目标,即:无影响单位正常生产经营的群(个)体性事件、无越级集(个)体上访事件、无非正常上访事件发生。
2、年度内有下列情况之一的,实行一票否决:一是发生群(个)体恶性上访事件的;二是因未落实信访评估,导致决策失误引发重大群(个)体性事件的;三是在重要节日和国家、省、市、县及行业重大活动期间发生并造成严重后果的重大信访事件。
1、健全工作机制。坚持“属地管理”、“谁主管、谁负责”的原则,真正形成主要领导(责任人)负总责、分管领导(责任人)具体负责,其他部门领导(责任人)落实“一岗双责”、上下沟通、日常协调、有关部门齐抓共管的工作机制。
2、坚持例会制度。原则上,各部门月度召开一次专题会议,研究解决上报信访突出问题、安排信访稳定工作。
3、加强基础建设。按照信访工作“五个一”建设的要求,进一步加强基层基础建设。
4、坚持接访制度。按照有访必接的要求,实行领导干部(责任人)和相关部门轮流接待群众来访,做到记录完备、有案可查。
5、推行首办责任制。认真解决群众初信初访所反映的诉求,真正把群众的诉求解决在首办环节,把矛盾化解在萌芽状态、化解在基层。
6、坚持信访评估。以“细、深、实、稳、息、建”的工作要求,对涉及职工群众利益的重大决策事项进行信访稳定评估,防止因决策失误而发生的信访事项。
7、定期排查化解矛盾。坚持不稳定因素排查化解制度和信访信息上报制度,对排查出的不稳定因素,实行“六包一联”责任制,限期化解。
8、认真办理信访事项。按照程序,事发单位和有权处理信访事项部门,依法依规办理信访事项,制作信访案卷。
9、严格工作责任。建立信访稳定工作责任制,层层签订目标责任书,把责任落实到基层单位、机关科室和具体责任人,对因决策失误、不负责任、工作不力,造成和越级上访的,严肃追求相关责任人的责任。
淅川县烟草专卖局(分公司)。
目标承担单位:专卖打私打假大队。
局长、经理:
部门负责人:
尊敬的家长:
您好!
为了保证学生在冬季的人身安全,使学生度过愉快、安全的冬季,进一步明确冬季学生的安全责任,特签定此安全责任书。望家长在冬季中对学生严格管理。学校对学生进行一次安全教育,对学生冬季提出如下要求,请家长密切配合,确保每位学生安全。
1、教育学生自觉遵守交通规则,不要在公路上跑闹、玩耍,不随意横穿马路;严禁不满12周岁的学生骑自行车;严禁学生乘坐无牌、无证车辆;严禁坐超载车辆。
2、教育学生不到水库、河、塘等危险的地方玩耍、滑冰,以防溺水事故的发生;教育学生不攀爬大树或其他存在安全隐患的建筑物。
3、教育学生不要燃放烟花爆竹;注意不要让学生在家中或户外玩火;禁止学生玩各种具有危险性的刀、枪等玩具,以防造成学生的伤害事故。
4、教育学生要注意饮食安全和传染病预防。根据天气变化,随时增添衣服, 防止学生着凉感冒,要督促学生加强锻炼,增强机体的免疫力和抵抗力。
5、重视提高学生防拐骗、防绑架、防敲诈、防盗的意识,教育学生未经大人同意不擅自外出,不走僻静小路,不随便搭乘便车,不随便与陌生人交往。
6、要高度重视燃煤取暖安全,预防煤气中毒事故的发生,要保持家庭内空气流通,做到经常开窗通风,家庭保持清洁;同时要注意家中用电线路安全,消除一切用电不安全隐患。
7、教育学生坚决不进营业性网吧、游戏厅、录像室、台球室。严格禁止学生玩游戏机、看不健康书刊或录像。
8、学生要按学校规定和要求做到按时到校,即上午7:00到校,下午1:00到校。一律不准提前到校。放学后及时回家。
安全责任重于泰山,如果因学生不遵守学校规定而引发的安全事故,家长将承担全部责任。 班级:
学生姓名: 家长签字及手印: 。
南流小学。
为了全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“谁主管、谁负责”的原则,县局(分公司)领导与专卖打私打假大队负责人签订20xx年安全目标责任书。
(一)工作目标。
20xx年,实现无火灾事故、无因工伤亡事故、无被盗、被抢劫案件、无道路交通责任事故、无任何治安案件和刑事案件;年工伤率控制在市局规定的范围内。
1、对本部门管辖范围内的安全工作负责,圆满完成目标任务,全年实现无安全责任事故。
2、认真贯彻执行《淅川县烟草专卖局20xx年安全保卫工作意见》,结合实际,制定本部门安全工作管理措施,把安全生产岗位责任制细化到各个岗位,责任到岗,目标到人。
3、认真做好安全教育培训工作。按照局(分公司)年度安全教育计划的要求,认真抓好本部门员工的安全教育培训工作,受教面达要达到100%,使员工的安全法制观念有明显增强。
4、落实安全检查和事故隐患整改制度。按照《河南省烟草行业安全管理规定》要求进行安全检查,对查出的各类安全隐患和问题要及时进行整改,整改率要达到100%,对一时难以整改的要落实保障措施,保证安全。
5、在专卖行政执行公务活动中坚持“安全第一、预防为主”的方针,严防发生人身伤害和工伤事故,若发生事故,及时予以上报。
6、做好专卖各种票据、证件、办公用品、罚没、暂扣物资的安全管理,严防丢失、盗窃案件发生。
7、做好道路交通安全管理工作,严格驾驶员管理,严防责任性交通事故及其它事件发生。
8、依法行政、秉公执法、遵纪守法、严守秘密,注意保障专卖管理人员的人身安全。
9、认真执行《职业健康安全管理体系》程序文件和管理手册的规定要求,做好本单位的体系运行工作。
10、深入推进安全生产标准化建设工作,不断提升安全管理水平。通过安全生产标准化创建,加快安全信息化建设步伐,使企业安全文化得到进一步深化,全面完成企业安全标准化创建达标工作。
11、抓好法制教育,确保本部门员工无“六害”行为,无治安处罚和违法犯罪,无不稳定因素的案、事件。
12、认真抓好安全档案的管理工作,按规定要求建立规范的安全管理档案,做到安全档案完整、规范、统一,内容真实、齐全。
(三)安全稳定工作实行一票否决权制度。凡发生安全责任事故,按照“四不放过”原则,依照安全管理规定,逐级落实责任。
(四)对责任目标的考评与奖罚,按照局(分公司)《安全考核实施细则办法》和有关规定执行。
(一)工作目标。
1、年度内实现“三无”目标,即:无影响单位正常生产经营的群(个)体性事件、无越级集(个)体上访事件、无非正常上访事件发生。
2、年度内有下列情况之一的,实行一票否决:一是发生群(个)体恶性上访事件的;二是因未落实信访评估,导致决策失误引发重大群(个)体性事件的;三是在重要节日和国家、省、市、县及行业重大活动期间发生并造成严重后果的重大信访事件。
1、健全工作机制。坚持“属地管理”、“谁主管、谁负责”的原则,真正形成主要领导(责任人)负总责、分管领导(责任人)具体负责,其他部门领导(责任人)落实“一岗双责”、上下沟通、日常协调、有关部门齐抓共管的工作机制。
2、坚持例会制度。原则上,各部门月度召开一次专题会议,研究解决上报信访突出问题、安排信访稳定工作。
3、加强基础建设。按照信访工作“五个一”建设的要求,进一步加强基层基础建设。
4、坚持接访制度。按照有访必接的要求,实行领导干部(责任人)和相关部门轮流接待群众来访,做到记录完备、有案可查。
5、推行首办责任制。认真解决群众初信初访所反映的诉求,真正把群众的诉求解决在首办环节,把矛盾化解在萌芽状态、化解在基层。
6、坚持信访评估。以“细、深、实、稳、息、建”的工作要求,对涉及职工群众利益的重大决策事项进行信访稳定评估,防止因决策失误而发生的信访事项。
7、定期排查化解矛盾。坚持不稳定因素排查化解制度和信访信息上报制度,对排查出的不稳定因素,实行“六包一联”责任制,限期化解。
8、认真办理信访事项。按照程序,事发单位和有权处理信访事项部门,依法依规办理信访事项,制作信访案卷。
9、严格工作责任。建立信访稳定工作责任制,层层签订目标责任书,把责任落实到基层单位、机关科室和具体责任人,对因决策失误、不负责任、工作不力,造成和越级上访的,严肃追求相关责任人的责任。
xxx专卖局(分公司)。
目标承担单位:专卖打私打假大队。
局长、经理:
部门负责人:
为了认真落实冬季取暖期间安全防护措施,切实做好冬季员工取暖、交通、消防等安全工作,消除各类隐患,严防危及员工安全事故的发生,使公司有一个稳定的工作秩序和良好的工作环境,确保员工人身和公司财产安全,特制定本责任书:
1、各部门主管为本部门第一责任人,要高度重视,切实加强对员工安全工作的领导和管理。
2、各部门主管要按照维护公司安全稳定目标管理责任制和一岗双责制度的要求,强化责任,真正把今冬明春取暖期间的安全防患措施落到实处。
3、严格落实好公司无缝隙管理制度,做到组织、管理、人员、责任、行为、措施六到位,层层有人抓,事事有人管,不留死角,不埋隐患,将工作落实到每个环节、每个时段。
4、部门主管要充分利用多种形式,有针对性的对员工进行广泛的安全宣传教育,将安全知识和防范技能传授给每一名员工,组织开展防火、防溺水、防交通事故等安全教育活动。
5、供暖前,各部门要进行一次取暖、消防为隐患的大检查,检查要仔细、细致、全面、彻底,发现隐患要立即整改,不能整改的及时上报公司领导,要落实人防、物防和技防措施,彻底消灭事故隐患,坚决杜绝带患供暖。
6、各部门要认真按有关规定如期供暖,取暖期间,坚持每天检查和定期维护制度,使用电暖器取暖,要做好防止触电、烫伤及火灾事故的发生,做到电开人在,人走电断,严禁煤炉取暖。
7、严格执行昼夜24小时值班制度,值班人员在岗在位,不断岗,不空岗,严格信息上报制度,遇有突发事件要及时采取处置措施,并按规定程序及时上报,不得瞒报、迟报、漏报。
8、各部门必须确保冬季取暖期间各项安全工作落到实处,对由于工作责任不落实或落实不到位,而造成安全事故、治安、刑事案件和群体性事件的;对没有及时发现、整改安全隐患而造成严重后果的;对因玩忽职守、工作不力、失职、渎职酿成安全事故的直接责任人,按公司有关规定进行责任追究,情节严重的要依法惩处,追究相关责任人的法律责任。
9、员工不允许在宿舍、外租房使用电褥子、电热水器、私接电源。
10、本责任由责任人签字后,报公司办公室备存。
本人已阅读上述注意事项,愿遵守上述规定!
责任人:
签订日期:
20xx-10-8。
为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》国务院《特种设备安全监察条例》《江西省人民政府关于重大安全事故行政责任追究的规定》,实现“杜绝重大事故遏遏制严重事故,减少一般事故”的'工作目标,为此明确责任如下:
一、特种设备安全管理人员是本企业特种设备安全管理负责人,对本企业的特种设备安全管理工作全面负责,并要取得经市质量监督局培训考核的合格证件。
二、认真贯彻执行国务院《特种设备安全监察条例》及相关法规标准,协助安全厂长(经理)制订和执行有效的监管工作制度,加强设备安全管理,确保本企业特种设备安全运行,力争全年杜绝设备重、特大事故发生,确保使用率,定期检验率,持证上岗率,事故隐患整改率达到100%。
三、定期组织企业技术骨干对各类特种设备的安全运行进行分析及隐患排查,并对安全隐患及时整改,确保设备安全正常运行。
四、加强对本企业特种设备操作人员的管理,定时对操作人员进行培训教育,提高操作人员技术素质。
五、建立各项安全管理制度,严格各项操作规程,健全设备技术档案,做到设备、操作人员有台帐,每台设备有档案,且档案资料齐全。
法人代表签字:xxxxxx管理人员签字:xxxxxx。
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。
甲方:
乙方:
为加强房屋拆除安全工作的监督管理,保护人民的生命财产安全。防治拆除房屋安全事故的发生,贯彻执行国家有关安全生产的法规和方针、政策。对在规划区房屋拆迁范围内进行房屋拆除的拆迁户,必须注意以下事项:
一、被征收房屋材料原则上归甲方所有(因已给予了评估补偿),如果乙方积极配合征收工作,主动拆除并清理建筑垃圾且保证安全承担安全责任的,房屋材料奖励给乙方。
二、拆除应当自上而下对称顺序进行,不得数层同时拆除。当拆除一部分时,先应采取加固或稳定措施,防止另一部分倒塌。
三、因特殊情况须采用推倒法拆除的',应遵照《建筑安装工程安全技术规程》的要求,并须符合下列条件:
(二)在掏掘时,须采取有效措施支撑住墙体;。
(三)推倒前,应发出信息,待附近人员避到安全区域后方可进行。
四、需拆除工程范围内的电线、电缆、煤气管道、上下水道、供热管线等设施,应当报有关单位,并按有关操作规程作业。
五、拆除工程施工现场,应当设置标志及专职监护人,并在周围设置围栏,夜间应红灯示警;在高处进行拆除时应先设置溜放槽,较大或沉重的材料应用吊绳或起重机吊下,禁止向下抛掷。
六、要填埋自家水窖菜窖,确保人畜安全。
七、房屋拆除应当符合环保要求,拆除废料须堆放整齐,建筑垃圾按规定清运,不得在施工现场焚烧。
八、承担拆除工程的施工单位,应为其从事拆除作业的人员办理人身意外伤害保险,严格按照安全生产施工规程进行施工,确保人员安全。
九、乙方决定自行拆除的,必须按照以上要求进行,因自行拆除造成的安全事故责任均由乙方承担。
十、本责任书一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(盖章):乙方(签字):
时间:
为确保师生人身安全,根据上级有关安全工作要求,本着服务师生,安全第一的原则,经学校与食堂承包人协商签订本责任书。
一、牢固树立“优质服务,安全第一”的思想意识,强化安全防范措施,排除一切不安全因素。
二、采购粮油、蔬菜必须渠道正常、票证等手续齐全,且保证在运输、储藏方面无污染。
三、饭、菜熟透,不向师生供应生冷、霉变食品、以及三无食品,严防食物中毒事件发生。
四、食堂所有从业人员必须进行健康检查,执证上岗。各食堂必须办理卫生许可证。
五、食堂所有从业人员必须维护好饭场秩序,严防拥挤、烫伤等不安全事故的`发生。
六、严禁闲杂人员进入操作间。加强水源、电源管理,使用电器必须规范操作,经常检查线路,防止火灾发生,定期清洗水塔,保证用水卫生。
七、要定期对食堂灶具进行消毒,定期打扫环境卫生,定期进行灭蝇、灭鼠工作,认真做好防疫工作。
八、安全工作实行责任追究制,发现不安全事故,视具体情况进行严肃处理,重大问题交由上级机关甚至司法机关处理。
九、本责任书每学年度签订一次,一式二份,自签订之日起生效。
责任人:
20xx年3月1日。
为了加强车间安全生产管理,确保公司财产和员工生命安全,根据国家《安全生产法》、《消防法》等有关法规规定,并结合车间实际情况,岗位负责人与本岗位员工签订安全生产责任书,本责任书自2011年1月1日起到2011年12月31日止,具体条款如下: 岗位生产安全、消防安全责任:
1、 各岗位员工应严格执行安全生产制度。严格执行公司、车间生产安全及消防安全各项规章制度和安全操作规程,杜绝违章作业、违反劳动纪律现象,加强安全生产工作的自我约束和自我激励,主动搞好安全生产。
2、 接受公司和车间的安全生产检查,对公司和车间对查出的事故隐患要定出整改时间、定出切实可行的整改措施,按时完成整改,消除安全、消防隐患,并将整改情况及时反馈给主管部门和车间。对整改不及时而引发事故者,按公司和车间安全管理有关规定接受处理。
3、 加强所使用设备、安全消防设施等的维护和保养,确保设施安全完好运行。做好设备安全维护,严格执行公司设备安全管理相关制度。
4、 接受公司和车间、班组的安全教育和培训,员工接受安全教育率100%。特种作业人员必须持证上岗,无证人员不得从事特种作业。
5、 在确保安全的前提下进行生产,始终把安全工作放在首位,当安全与生产、效益发生矛盾时,坚持安全第一的.原则。不得违背国家法规和公司安全管理制度相抵触的指令,杜绝违章作业。
6、 发生事故应立即上报,并积极抢救伤员,保护好现场,采取必要的措施防止事态扩大。参加事故分析会,按整改措施举一反三彻底整改。严禁隐瞒不报。
7、 做好安全用电管理,发现隐患及时上报,并教育徒弟和相关人员安全用电。
8、 对易燃、易爆危险化学品做到分类存放,对不能混装或施救方法不同的危险品,必须严格进行隔离。领取、使用和保管双人复核,并及时填写记录。并正确佩戴、使用劳动保护用品,劳保用品损坏应及时领取更换。
员工本人签字: 岗位负责人签字:
签订时间:2016年12月31日
如忽视安全生产、违章作业发生重大事故的,依法依纪追究相应责任。
根据我厂生产的实际情况,本着预防为主,防消结合的方针及"谁主管、谁负责;谁管理、谁落实"的原则,为进一步搞好消防安全工作,预防各类火灾事故的发生,保障全厂生产顺利进行,特签订本责任书。
一、各车间要建立以生产岗位为中心、要害部位为重点的消防安全管理制度。本车间主任是消防安全的第一责任人。实行逐级防火责任制度,与生产班组签订消防安全责任书,做到消防工作层层有人抓,处处有人管,不留死角。
二、加强内部消-防-队伍建设,针对本车间的工作特点,对职工开展经常性的防火安全宣传教育。建立车间义务消-防-队,并做到定期培训演练,使其掌握扑救初起火灾的技能,提高自防自救能力。
三、车间、仓库要按规定配备灭火器材,并有专人管理,专人负责,专人定期检查维护。各类灭火器材、设施要布局合理,随时保持良好使用状态。
四、加强对火源、电源和易燃易爆物品的安全管理。易燃易爆化学品的储存场所要符合消防安全要求,物品要分类储存,并做到定期检查。
五、车间责任人每周至少组织一次消防安全检查。重点部位应安排专人负责防火巡查,并做好防火巡查记录,每日工作结束时进行现场清理,发现导致火灾的不安全因素,要采取措施并加以排除,以保证安全生产。
六、车间、仓库要保护好防火标志,工作时保证消防通道、安全出口的畅通,严禁将安全出口阻塞,上锁。
七、本责任书执行情况,将纳入年度安全生产管理考核内容之中,由厂保卫科、安全科进行考核。对未依法履行本责任书或违反消防安全制度,而导致发生火灾事故的,要依照有关法律和厂有关规定,对单位及车间责任人员给予经济处罚或行政处分,直至追究法律责任。
为落实省、市关于安全生产工作的要求,强化安全生产责任制,保障企业的生产安全,我代表本企业做如下保证:。
一、认真贯彻执行《安全生产法》和省、市有关安全生产的法律、法规,坚持安全第一、预防为主、综合治理的'方针,依法严格管理安全生产工作。
二、强化落实安全生产责任制,坚持企业一把手负责制,要站在讲政治的高度抓好安全生产,并列入重要议事日程,切实履行管理职责,并承担相应管理责任。要完善安全生产工作制度和机制,做到目标到车间、任务到班组、要求到岗位、责任到个人。
三、制订本企业安全生产工作年度计划,充实完善各项管理制度和管理措施,并做好实施和落实工作,建立健全各项工作档案。
四、进一步加强企业安全生产管理机构和网络建设,成立安监办公室,及时调整和补充安管人员,防止出现管理断档和人员空缺。
五、认真组织和开展安全教育培训工作,进一步提高职工安全素质,除完成上级培训任务外,企业在岗职工安全培训不少于20小时/年,培训率达100%,特殊工种持证上岗率达100%。
六、进一步做好专项治理工作,根据本单位实际,做好对化工、易燃易爆、特种设备、压力容器等重点部位存在重大事故隐患的治理整顿工作。
七、搞好安全生产检查,企业每月不得少于二次,班组每周组织一次,对查出的事故隐患及时整改,建立整改台帐,整改率达到100%。
八、加强职业危害健康监管工作。建立作业场所职业危害监督检查、职业卫生安全许可和职业危害申报制度,防范和减少职业危害事故。
九、完成安全生产应急救援体系建设。做到有组织、有机构、有人员、有经费、有装备,完成应急救援预案。
01-03
11-14
11-16
11-17
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12-01
12-01
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