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    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇),申请书,15篇

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)[ 党团范文 ]

    党团范文 时间:2023-11-09 20:29:34 热度:56℃

    作者:文/会员上传 下载docx

    简介:

    一封出色的更多申请书能够展现出我们的专业素养和沟通能力,给予对方深刻的印象。相信通过阅读更多申请书范文,我们可以激发自己的写作能力,创造出独特且出色的申请书。最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇一尊敬的部门领导、x总:您好!时光过得

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    一封出色的更多申请书能够展现出我们的专业素养和沟通能力,给予对方深刻的印象。相信通过阅读更多申请书范文,我们可以激发自己的写作能力,创造出独特且出色的申请书。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇一

    尊敬的部门领导、x总:

    您好!时光过得真的很快,自从加入xx-xxx-xxx有限公司,至今已经xx-xx的时间,在部门领导和同事的帮助下,我勤奋踏实的完成了自己的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务。

    公司企管部现在只有2人,却承担着整个公司的行政人事工作,工作繁琐、细致。例如印信、文件管理工作,员工档案资料建立,通讯录的及时更新,员工考勤工作,办公用品的统计等等日常工作就不一一列举了。此外还与财务部完成营业执照的年检,本部门十环、3c认证工作等。本月底企业安全标准化评审顺利通过,我们花费了很多的心思做材料,不断的修改,不断地补充资料。加班是在所难免的,很多工作都亲力亲为,做到心中有数,最终顺利通过评审。类似的工作以后还会有,我愿意承担这些工作和迎接挑战。

    公司的不断发展,企管部的工作内容逐渐增多,本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,但是本人自转正以来的薪酬扣除社保和绩效工资,拿到手只有xx-xx多,请领导考虑现在物价上涨,消费水平不断增高的实际情况,给予我工资每月增加500元。 xx-xx的企业、企管部的工作环境都非常适合我,因此我倍感珍惜,有着强烈的归属感。如能批准,将是对我工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作积极性的鼓励。如果领导觉得我在工作中有尚待改进的部分,也请领导批评指正,我一定谨记于心,乐于修正进步。希望领导对我的申请加以重视!

    期待您的答复!

    申请人:xxx

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇二

    兹有,系省市(县、区)(乡、街道)村(居委会)人。其家庭基本情况为:家庭人口共有 人,家庭年收入,家庭主要经济来源。该家庭经济困难,其家庭经济条件在当地属贫困线以下。具体情况如下:

    特此证明!

    村(居委会)盖章乡镇(街道办事处)人民政府盖章

    年月日年月日

    困难证明的格式要求和书写规范

    1、困难证明的书写要用黑色钢笔或者黑色水笔。

    2、困难证明的书写内容中不能出现“请学校给予帮助、请银行给予帮助”等有目的性词句,困难证明要具有普遍适应性,主要是证明家庭的困难。

    3、困难证明中写明家庭的基本情况,包括家庭年收入,家里有生病的要写明什么病,医疗费用。学生家庭有其他读书的,要写明在哪个学校读书,一年学费多少。

    4、困难证明单位必须是乡、镇、街道办事处及以上人民政府。

    5、困难证明格式务必须按照银行规定的格式要求,否则一律无效,请各二级学院务必和学生讲清楚并严格进行审查。

    6、困难证明一定要以第三人的身份来填写。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇三

    20xx年,我局妇委会在局党委的正确领导和市妇联的具体指导下,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大精神,按照“巾帼建功”活动工作部署,围绕妇女劳动就业的发展目标,以提高妇女素质为基础,以推动妇女创业和再就业为重点,积极引导,激励带动,广大妇女为推动我市精神文明建设做出了积极的贡献。现将主要工作总结如下:

    一、结合女性特点,加强业务培训,提高业务素质

    为全面建立学习型组织,努力提高妇女业务素质。结合行业特点,采取多种形式,广泛开展女职工“岗位建功,岗位成才”的“巾帼建功”竞赛业务技能培训,引导女职工树立“有学识才有能力、有作为才有位置”的理念,启发女职工勤奋好学、发展创新的自觉性和主动性。同时,结合 部门职能,我局还制作了基础业务知识汇编、涉企服务手册、政策法规讲义等业务知识读本,组织广大职工认真学习,利用每周五下午集体学习时间,各部门轮流讲授业务知识,让广大职工在掌握本职业务工作的同时,也学习了解本系统其它业务知识,并在部门内举行了各类技术比武活动3次,充分激发广大女职工自觉提高业务素质和工作能力的积极性。

    结合本系统特点,以重大节日和大型活动为契机,积极举行和参加各种类型的演讲会、知识竞赛。广场文艺表演等,向广大女职工宣传党的方针政策、劳动法律法规,让她们在活动中增长见识,在运动中增强体质,进一步丰富了女职工的文化娱乐生活,为精神文明建设增添了丰富的内涵。

    1.认真开展“巾帼文明岗”创评活动,成效显著。我局目前有烟台市级“巾帼文明岗”一处、龙口市级 “巾帼文明岗”两处。在市妇联组织的“爱心捐款”活动中 “巾帼文明岗”共捐款500元。连续多年获得了妇女工作先进集体、三八红旗集体和龙口市“三八红旗手”等荣誉称号,这些荣誉的取得,极大地鼓舞了广大职工的工作积极性,有力地推动了我局“巾帼建功”活动的开展。

    2. 开展丰富多彩的家庭建设活动。在系统内认真组织开展“和谐文明家庭”及优秀家庭成员评选活动,及时将评选出的优秀典型上报市妇联,并组织广大女职工向她们学习,引导女职工在单位兢兢业业,认真做好本职工作,在家庭中孝亲敬老,尽心尽力扮演好自己作为母亲、妻子和媳妇的角色,充分发挥好女性在家庭生活中的重要作用。

    3. 积极做好“两纲”的宣传教育工作,推动“两纲”的实施。按照上级要求,开展《妇女权益保障法》宣传活动,努力将妇女权益知识的普及推向全社会。

    4.大力开展巾帼建功活动。一是不间断地组织工作人员进行业务学习和技术练兵活动,努力提高工作效率和业务能力,增强群众满意度。二是积极参与市妇联组织的活动。在全市志愿包帮“春蕾女童”的活动中,我局认真组织各部门了解女童信息,进行结对包帮,共新结对8名春蕾女童,并继续资助往年的6名春蕾女童,积极捐款,解决女童学习生活上的困难。

    三、调整完善对女性困难人员的就业创业帮扶措施

    一是积极帮扶以女性为重点的就业困难人员实现灵活就业。通过开展“就业援助月”等活动,加大对女性失业人员的就业援助力度。同时,依托各基层就业服务机构对辖区内的女性就业困难群体进行普查,实行逐人登记,分类造册,建立分类管理台帐,积极引导女性就业困难人员通过自谋职业、自主创业和灵活就业等多种方式实现灵活就业。截至11月底,共帮扶755名申请就业援助的女性就业困难人员实现就业,占帮扶就业总人数的。为“4050”等女性困难就业群体人员发放社会保险补贴万元。

    二是加大各类型企业吸纳安置妇女群体就业力度。深入企业上门讲解相关政策法规,使全市各类型企业了解相关扶持政策内容,积极鼓励其吸纳安置女性就业困难人员,通过广泛宣传,营造全社会共同关心关注女性困难人员再就业的良好氛围。今年以来,共有55名女性就业困难人员被各类型企业吸纳安置就业。

    三是落实女性创业人员小额担保贷款政策。协调市妇联、市财政等相关部门,加大女性小额担保贷款政策落实力度,对符合现行小额担保贷款申请人条件的城乡妇女,新发放的个人小额担保贷款最高额度提高至8万元,对符合条件的妇女合伙经营和组织起来就业的,可将人均贷款额度上限提高至10万元。今年以来,共为17名符合条件的女性创业人员申请小额担保贷款,贷款金额达到136万元。

    四是按照培训为就业服务、就业依托培训的思路,不断完善培训设施,整合培训资源,创新培训模式,多形式多层次帮助女性下岗失业人员、女性农村富余劳动力等群体人员“加油充电”,“变输血为造血”。截止目前,共培训女性人员4680名,其中女性创业人数240名。

    四、加大女职工生育保障的落实力度

    落实好女职工生育期间基本生活和生育医疗待遇,维护女职工合法权益。在全面贯彻《^v^人口与计划生育法》和《山东省人口计划生育条例》的同时,根据上级有关文件规定,我局结合实际制定了《龙口市企业职工生育保险试行办法》。我市实行生育保险与养老、医疗、工伤、失业保险捆绑运作,一票征缴,即凡是参加养老保险的单位和个人都要参加生育保险。今年截至11月底,共为1247名符合生育条件的女职工按时足额发放了生育医疗补助费406万元,发放生育津贴1141万元,另外有320名男职工享受生育医疗补助费58万元。

    一年来,我局妇委会在工作方面取得了一些成绩,但与上级

    的要求还存在着差距。一是对“巾帼建功”活动重要性认识上还有差距;二是在对全面提高妇女思想道德素质、文化科技素质方面的政策、资金、信息等多方面关注和投入不足,培训力度不强,女职工的知识更新、技能增长、素质提高跟不上形势发展的需要;三是探索、深化妇女活动的新思路和新方法不多。

    下一步,我们将结合 部门实际,积极探索推动妇女工作长效发展的新机制,新方法,不断完善组织妇女学习制度,加大各类妇女政策宣传力度,提升妇女就业保障、权益保护工作力度,推动妇女工作取得新发展,再上新台阶。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇四

    2、申请人持《申请表》一式三份、邮政储蓄卡,按当季度最后一个月的1—20日前到本人委托的劳动事务代理机构申请社会保险补贴。

    办事程序

    (一)申请人必须于每季最后一个月的20日前到户籍所在地的街道(镇)劳动保障所申报就业,街道(镇)劳动保障所进行核实,情况属实的,同意其申请本季度的社会保险补贴,填写《常州市区灵活就业人员社会保险补贴申报表》,盖章确认后,在当季最后一个月的1—20日前月底前由申请人持街道(镇)劳动保障所审核通过的《常州市区灵活就业人员社会保险补贴申报表》到本人委托的劳动就业管理机构申报社会保险补贴。

    (二)各级劳动就业管理机构受理申请后,要仔细核对,将符合享受社会保险补贴条件人员的信息,录入“社保岗位补贴审核管理信息系统”,并在《常州市区灵活就业人员社会保险补贴申报表》上签署意见,留存一份,在次月的10日前将《常州市区灵活就业人员享受社会保险补贴花名册》,上报市劳动就业管理中心。

    (三)市劳动就业管理中心通过“社保岗位补贴审核管理信息系统”,对各区上报的《常州市区灵活就业人员享受社会保险补贴花名册》进行复审,汇总市、区二级申报享受社会保险补贴的有关情况后,并签署意见,报市劳动保障局、财政局审批。

    (四)市财政局核定后,从再就业资金专户中将社会保险补贴资金划拨至市劳动就业管理中心。

    (五)市劳动就业管理中心将灵活就业人员应享受的社会保险补贴拨付区劳动就业管理机构。

    (六)各级劳动就业管理机构及时将灵活就业人员社会保险补贴拨付至申请人在银行缴纳社会保险费的储蓄存折户(卡)。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇五

    尊敬的*领导:

    你们好

    我是——镇,——村委会, -——村村民, 姓名: 男,汉族,42岁。家有80多岁的母亲,两个子女,妻子和我,共5人,一个小孩在读初中,年迈的母亲多病,偶尔去打工苦点钱,也只能维持一家人的生活,又没有什么经济来源,生活特别困难。

    现在因我家房屋前面土埂下雨垮塌,所在房屋已成危房,土埂很高,又是雨季,房屋随时有垮塌的危险,严重威胁着一家人的生命财产安全,经村委会领导现场观察,确定已经不能住人了,自己又无能力解决。所以特向*及有关部门申请帮助解决一家人的住房。恳请上级领导批复。

    申请人:xxx

    xx年xx月xx日

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇六

    为全面了解近年来我区妇女创业就业工作情况,进一步推动广大妇女实现再就业,我区妇联于7月初先后通过发放调查问卷、走访、座谈等形式,对妇女创业就业工作进行了调研。

    一、我区妇女创业就业的特点

    1、女性创业就业环境不断优化。近年来,我区大力发展民营经济,为女性创业就业奠定了良好的基础。区委、区政府实施积极的创业就业政策,千方百计扩大就业,先后出台了《关于促进以创业带动就业的工作意见》等一系列扩大就业、促进创业的具体措施,为广大妇女创业就业营造了良好的环境。统计资料显示,目前全区拥有各单位从业人员万人,其中女性从业人员万人,占全区就业总人数的。

    2、女性就业结构趋向合理。随着我区经济的发展,工业化、城镇化进程的加快及旅游服务业的强力推进,女性就业结构日趋合理,从事第三产业特别是一些素质要求较高的领域,如金融保险、文化艺术、会计等行业,女性所占比例有所上升,就业层次有所提高。

    3、非公有制企业成为吸纳女性就业的强大载体。随着非公有制经济的快速发展,民营企业、个体经济已成为拓宽社会就业的主要渠道。各类女性也纷纷到非公有制企业里搭建就业创业舞台。目前,我区非公有制领域从业人员中女性占到了50%以上。

    4、自主创业女性比例偏低,规模不大。我区自主创业女性比例约占就业女性比例总数的4%,比例偏低,且因为女性总的来说比较保守,冒险、创新意识不强,再加上对高新技术的掌握不够,女性创办的实体规模普遍不大。

    二、主要做法和成效

    2、加强培训、提高技能,奠定妇女再就业基础。技能培训,是提升妇女素质,提高创业就业能力的治本之策。多年来,区妇联与区人社局、农业局、科协等部门联合,充分利用多种教育资源,多形式开展培训。围绕本地产业特色开展了食用菌、果树栽培等实用技术培训。为增强广大妇女就业技能,组织妇女开展计算机、家政、美容美发、缝纫等转移技术培训,以满足不同妇女的实际需求。三年来,共举办各类培训班68期,培训妇女8000余人,帮助3000余名妇女创业就业,4000多名农村妇女转移就业。

    3、规范服务,搭建女性创业就业平台。一是搭建信息平台。每年春节前后,区妇联都会与区劳动就业部门和企业举办招聘会等活动,及时向妇女就业创业提供信息咨询和指导,争取用人单位的支持,为妇女创造更多的就业机会。3月20日,开展了“春风送岗位”活动--**区春季就业招聘会,入场的企业有25家,提供2300余个工作岗位,约1000多名女工上岗就业。,与区就业局组织300多名务工人员(其中女性120多名)参加了全市20百万个企业岗位招聘会。另外,区妇联还想方设法开辟公益性岗位,多方联系为“4050”人员提供公安交通协管员、环卫所清洁工、社区管理人员等岗位。二是搭建资金平台。小额贷款是妇联参与扶持女性创业的有效形式,为切实解决广大妇女在创业中资金不足的困难,为广大妇女搭建创业平台。年9月,区人民政府下发了《**区促进就业小额担保贷款实施办法》的通知,为促进妇女创业就业,帮助更多有创业意向和城乡妇女提供了良好的契机。区妇联与区人社局、区财政局等部门互相配合,齐抓共管,在降低信贷门槛、简化信贷手续、建立便捷化信贷服务等方面达成共识,联合开展了“发放小额贷款,支持妇女创业”的活动。至目前为止,全区共发放了妇女小额担保贷款960万元,为120名创业妇女提供了有力的资金扶持。三是搭建帮扶平台。搞好结对帮扶是带动更多妇女创业就业的主要途径。近年来,区妇联通过开展妇女干部与有创业愿望和创业能力的女性的结对,女能手与贫困妇女结对,女老板与女大学生结对等活动,为她们提供项目、资金、技术、信息等方面的扶持,共结对200多对。

    三、女性创业就业的存在问题

    1、性别歧视依然存在。我国法律中虽然规定了妇女享有平等的就业权利,但实际上妇女就业机会并不是平均分配,用人单位拒绝招收女性或者提高对女性的录用标准现象时有发生。

    2、妇女素质有所提高。单一劳动技能和较低的文化水平束缚了广大妇女的创业就业,在妇女中具有专业技术素质的人偏少,存在“有人没事做、有事没人做”的现象。

    3、女性就业观念陈旧。部分女性受传统就业观念的影响,还没有从“单位”、“机关”、“贵贱”劳动观念中解放出来,对一些适合妇女从事的养老服务业、家政服务业,有些人认为是伺候人、低人一等的工作,不愿再从事,尤其是一些女大学生就业的期望值较高,都希望找一份稳定体面的工作,很少有人主动创业或从事一些基础性工作。

    4、资金瓶颈制约女性创业。通过走访座谈我们发现,部分想创业的女性由于资金问题至今没有实现理想,就是一些创业的女性由于资金的制约,只能选择一些投资少、技术含量低的传统产业,想扩展规模、提升品质又缺乏资金支持。

    四、关于女性创业就业的几点建议

    1、加大宣传教育力度,营造女性创业就业的良好氛围。首先要大力宣传马克思主义妇女观和男女平等基本国策,唤起广大妇女的主体意识,引导她们转变创业就业观念,树立自尊、自信、自立、自强精神,自主创业,自谋职业。其次,要通过评比表彰、专题演讲、电视专题片、报纸专版等形式加大对女性创业典型的宣传,扩大社会对她们的了解和认同,带动更多的女性投身创业。三是各级党委、政府制定与实施有利于妇女创业就业的经济和社会政策,建立完善分性别创业就业统计,使妇女创业就业决策更具科学性、工作更具针对性。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇七

    对就业困难人员灵活就业后申报就业并以个人身份缴纳社会保险费的,给予一定数额的社会保险补贴,补贴数额原则上不超过实际缴费的2/3,具体补贴标准由人力资源社会保障部门确定。社会保险补贴期限,除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外,其余人员最长不超过3年。

    就业困难人员实现灵活就业后,要向街道(社区)申报就业。灵活就业人员应按规定按时足额缴纳社会保险费。每季度终了后,按规定向当地人力资源社会保障部门申请对上季度已缴纳的社会保险费给予补贴。

    社会保险补贴资金申请材料应附:由本人签字、人力资源社会保障部门盖章确认的、注明具体从事灵活就业的单位、岗位、地址等内容的相关证明材料,本人《居民身份证》复印件、登记证复印件、社会保险征缴机构出具的上季度社会保险费缴费单据等凭证材料,经人力资源社会保障部门审核、财政部门复核后,按规定将资金支付给申请者本人。对就业困难人员的社会保险补贴实行先缴后补的办法。

    二、企业(单位)吸纳就业困难人员的社会保险补贴

    对各类企业(单位)招用就业困难人员,与之签订劳动合同并缴纳社会保险费的;以及在公益性岗位安排就业困难人员,并缴纳社会保险费的,按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴,不包括就业困难人员个人应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,以及企业(单位)和个人应缴纳的其他社会保险费。社会保险补贴期限,除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外,其余人员最长不超过3年。

    企业(单位)应按规定按时足额缴纳各项社会保险费,在申报缴费时应将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出。每季度终了后,按规定向当地人力资源社会保障部门申请对上季度已缴纳的社会保险费给予补贴。

    社会保险补贴资金申请材料应附:符合享受社会保险补贴条件的人员名单及登记证复印件、劳动合同等就业证明材料复印件、社会保险征缴机构出具的上季度企业(单位)为这部分人员缴纳有关社会保险费的明细账(单)、企业(单位)在银行开立的账户等凭证材料,经人力资源社会保障部门审核、财政部门复核后,按规定将资金支付到企业(单位)银行账户。

    [就业困难人员如何享受社会保险补贴政策?]

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇八

    从市人力社保局获悉,本市日前对就业困难人员灵活就业社会保险补贴相关问题进行完善,本市零就业家庭、单亲家庭、赡养患重大疾病直系亲属家庭人员,及城镇低保家庭中男年满50周岁、女年满40周岁人员,从事灵活就业的,由失业保险基金给予75%的养老、医疗、失业保险补贴。其他经认定的男年满50周岁、女年满40周岁的就业困难人员,从事灵活就业的,由失业保险基金给予50%的养老、医疗、失业保险补贴。灵活就业人员享受社会保险补贴的期限为三年,期满自行终止。

    据介绍,11月1日前已经享受补贴的,补贴期限自月1日开始计算;2011年11月1日后申请享受补贴的人员,按享受补贴开始时间计算。对于补贴期满时男年满55周岁、女年满45周岁的人员,可以在补贴期满前30日内,向街道(乡镇)劳动保障服务中心提出继续享受补贴申请,经街道(乡镇)劳动保障服务中心核实,区县失业保险管理部门复核后,可以继续享受补贴。其间经年度核查符合条件的,可享受至退休年龄;补贴期满时,男不满55周岁、女不满45周岁的人员,可以在补贴期满后60日内到街道(乡镇)劳动保障服务中心进行失业登记,符合领取失业保险金条件的,经街道(乡镇)劳动保障服务中心初审,区县失业保险管理部门复核后,可以领取失业保险金。其中,在领取失业保险金期间再次实现灵活就业又不符合享受社会保险补贴条件的,可以申请一次性领取不超过12个月的失业保险金。

    男不满55周岁、女不满45周岁的人员,只能享受一次灵活就业社会保险补贴。达到男年满55周岁、女年满45周岁人员,仍然从事灵活就业的,可以再次申请享受社会保险补贴。其中,对于正在享受失业保险金期间的人员,可以在享受期满后,申请享受社会保险补贴;也可以申请一次性领取不超过12个月的失业保险金,待达到享受月数的次月,再申请享受社会保险补贴。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇九

    从济宁市就业办获悉,我市灵活就业困难人员社保补贴标准由每人200元/月提高到300元/月,期限为3年至5年。20xx年市直首批灵活就业困难人员社保补贴已审批结束,共有232人通过审批。而且,今年我市将在“山东高校毕业生离校未就业实名管理系统”办理实名登记的离校未就业高校毕业生和未领取过失业金的登记失业人员纳入补贴范围。

    家住阜桥街道的王大姐今年45岁,是原市第三毛纺织厂的一名职工,企业破产后,王大姐一家生活陷入困境。“我老公身体状况不好,需常年吃药,再加上孩子正上大学,家里的开销加大。申请社保补贴后,可以缓解家里的经济负担。”有了社保补贴,王大姐一家的生活宽裕不少。

    与往年不同,今年我市首次将在“山东高校毕业生离校未就业实名管理服务系统”上办理实名登记的离校未就业毕业生申报从事灵活就业,以个人身份自愿接续社会保险的,经认定后,给予每人每月300元的定额社会保险补贴。“目前,共有九类人员纳入灵活就业困难人员社保补贴范围,分别是在‘山东高校毕业生离校未就业实名管理系统’办理实名登记的离校未就业高校毕业生、未领取过失业金的登记失业人员、‘4050’人员、连续失业1年以上的人员、城镇零就业家庭成员、农村零转移就业家庭成员、低保家庭成员、抚养未成年子女的单亲家庭成员以及持有《中华人民共和国残疾人证》人员。”市就业办相关负责人告诉记者,灵活就业人员在申请社保补贴时,持身份证、就业失业登记证有关材料,直接到户籍所在地或常住地街道(乡镇)人力资源社会保障所办理。“每年只需申请一次,申请当季度即可领取当年度社保补贴。就业困难人员一般享受3年社保补贴,同时为重点照顾大龄人员,女性45周岁以上、男性55周岁以上的人员最长可享受5年。”

    据市就业办就业科工作人员周勇介绍,自20xx年我市实施灵活就业困难人员社保补贴政策至今,市直已有6114人申领灵活就业困难人员社保补贴,去年全市共为3146人次累计发放社保补贴359.86万元。此外,20xx年灵活就业人员养老保险年最低缴费额6295.2元,社保补贴额度占养老保险年最低缴费额的56.25%,极大降低了就业困难人员社会保险接续压力。

    [关于山东济宁灵活就业困难人员社保补贴的公告]

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇十

    一、享受社会保险补贴的对象和时间

    1、社保补贴对象:

    (1)申报灵活就业并缴纳社会保险费的就业困难人员;

    (2)申报灵活就业并缴纳社会保险费的登记失业高校毕业生。

    2、本次申请补贴时限为:2012年7月至2012年12月为期6个月。

    3、申请接收时间为:2012年10月8日至10月12日(逾期概不接收申请)。

    二、申请社会保险补贴的程序

    符合条件的灵活就业人员请向户口所在地社区居委会申请本年度上半年的社会保险补贴,并提交以下材料:

    1、《重庆市九龙坡区灵活就业人员社会保险补贴申请表》一式2份;

    2、《九龙坡区灵活就业证明表》;

    3、身份证复印件、《就业失业证》原件和复印件(户口薄原件交社区工作人员审核居住地址)

    4、个体工商户雇工、从事家政服务的灵活就业人员应提供规范的劳务用工协议;

    7、社保卡复印件。

    8、《九龙坡区灵活就业人员缴纳医疗保险核定表》或《医疗保险核定通知单》复印件;

    9、《九龙坡区就业困难人员特殊工种认定申报表》;

    备注:就业困难人员的社会保险关系需转移至九龙坡区各村、居才予接收申请。

    [就业困难人员(4050人员)办理社会保险补贴须知]

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇十一

    灵活就业的就业困难人员按规定向本人户籍所在地的乡镇、街道、办事处劳动保障事务所提出申请,经核实公示7日无异议后,填写《灵活就业人员社会保险补贴申请表》和《社会保险补贴花名册》,报当地劳动就业服务部门审核,人力资源和社会保障部门复核后,财政部门将资金直接发给申请本人。

    社会保险补贴资金申请应附:由灵活就业人员签字的《灵活就业人员社会保险补贴申请表》、注明具体从事灵活就业的岗位、地址等内容的相关证明材料、缴纳社保险费的社会保障号,灵活就业人员身份证复印件、《就业失业登记证》复印件、社会保障征缴机构出具的社会保险费明细账(单)等凭证材料。

    【社保查询】社会保险补贴标准

    从1月1日开始,凡是缴纳20养老保险、医疗保险、失业保险费的就业困难人员灵活就业后,申请社会保险费补贴按上年社会平均工资的60%作为缴费基数,再按个人缴费总额的60%予以补贴。举例说明:年上年社会平均工资为3366元,灵活就业人员养老保险补贴按一年核算3366元×缴费月数12个月×缴费费率0.2×60%×60%=2908元;医疗保险补贴按一年核算3379元×缴费月数12个月×缴费费率0.08×60%×60%=1168元。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇十二

    1、对象:4050灵活就业人员(指男满50岁、女满40岁,通过非正规劳动组织实现就业、自己组织起来就业和其它形式的就业,包括家政、个体及个体工商户的雇员等需个人缴纳基本社保、无正式用工合同的人员)。(包含在区外办理4050社保补贴,在我辖区灵活就业人员)

    2、流程:4050灵活就业人员实现就业后,持有效失业证、劳务协议或劳动合同(注明工作地点、工作时间、工资收入)到社区居委会登记,并填写灵活就业登记证明。

    3、经社区工作人员调查核实、公示后无异议的,社区在灵活就业登记证明上盖章(补贴日期从灵活就业登记日期开始算)。

    二、补贴申请

    1、时间及地点:每年3月和9月到户籍所在地社区申请。

    2、补贴对象:户口在我社区的就业困难人员(已进行就业登记的4050灵活就业人员)。

    3、补贴标准及期限:补贴标准按其实际缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费的2/3计算(可以只办一种);补贴期限一般不超过3年(中断的累计36个月)。

    4、所需证件:

    1)重庆市灵活就业人员社会保险补贴申请表;

    2)户口地街道社保所盖章的灵活就业登记证明;

    3)身份证原件及复印件(身份证与户口簿地址不一样的要带户口簿原件及复印件);

    5)失业证原件及复印件(职工失业证、下岗证、城镇失业证要求在有效期内);

    6)在公益性岗位就业和个体工商户雇工还需提供劳务协议、个体工商户雇主还需提供营业执照复印件,家政需提供雇主身份证复印件。

    [灵活就业人员个人缴纳社会保险补贴申请程序]

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇十三

    大红的通知贴在了服务大厅门上,宣传单也摆在了柜台上,有前来办事的居民,工作人员都会及时提醒他们注意。昨日,记者在城区各大社区发现,20灵活就业人员可申报享受社会保险补贴的活动受到广泛关注。

    据悉,灵活就业人员是指岗位、工作时间、收入和劳动关系不固定的就业人员。享受社会保险补贴人员的认定范围是具有本市户口,从事灵活就业,在履行社会保险缴费义务的下列人员:“4858”大龄灵活就业参保人员(男1957年出生,女1967年出生);“4050”人员(男1965年出生,女1975年出生),同时享受城镇居民最低生活保障,原国有(集体)企业职工;有劳动能力就业的残疾人员;2013、已申报并享受灵活就业的社保补贴的人员。

    凡符合条件的人员请于9月20日前,携带相关资料到户籍所属的人社中心(社区)填写相关表格办理手续。养老保险补贴标准为每人每年3000元。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇十四

    1、对象:4050灵活就业人员(指男满50岁、女满40岁,通过非正规劳动组织实现就业、自己组织起来就业和其它形式的就业,包括家政、个体及个体工商户的雇员等需个人缴纳基本社保、无正式用工合同的人员)。(包含在区外办理4050社保补贴,在我辖区灵活就业人员)

    2、流程:4050灵活就业人员实现就业后,持有效失业证、劳务协议或劳动合同(注明工作地点、工作时间、工资收入)到社区居委会登记,并填写灵活就业登记证明。

    3、经社区工作人员调查核实、公示后无异议的,社区在灵活就业登记证明上盖章(补贴日期从灵活就业登记日期开始算)。

    二、补贴申请

    1、时间及地点:每年3月和9月到户籍所在地社区申请。

    2、补贴对象:户口在我社区的就业困难人员(已进行就业登记的4050灵活就业人员)。

    3、补贴标准及期限:补贴标准按其实际缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费的2/3计算(可以只办一种);补贴期限一般不超过3年(中断的累计36个月)。

    4、所需证件:

    1)重庆市灵活就业人员社会保险补贴申请表;

    2)户口地街道社保所盖章的灵活就业登记证明;

    3)身份证原件及复印件(身份证与户口簿地址不一样的要带户口簿原件及复印件);

    5)失业证原件及复印件(职工失业证、下岗证、城镇失业证要求在有效期内);

    6)在公益性岗位就业和个体工商户雇工还需提供劳务协议、个体工商户雇主还需提供营业执照复印件,家政需提供雇主身份证复印件。

    [灵活就业人员个人缴纳社会保险补贴申请程序]

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    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇)篇十五

    要申请灵活就业人员社保补贴,有一定的申请条件和门槛,只有符合申请条件的人员才能申请社保补贴,具体条件包括以下四个方面:

    1、具有参保地所在地的户籍。灵活就业人员一般只能在户籍所在地缴纳社保,比如你是上海市户籍的,只能在上海所属区县的户籍所在地缴纳社保,是河南户籍的,只能在河南所属的县市的户籍所在地办理。

    2、按照户籍所在地的规定缴纳社保。而且只能是缴纳城镇职工养老保险和医疗保险的人员。缴纳城乡居民养老保险和医疗保险的人员,由于在缴费时国家已经给予了相应的补助,所以不在补贴的范围之内。补贴的范围除了养老保险以外,医疗保险也属于补缴的范围。

    3、在法定的年龄,从事灵活就业,并按照灵活就业人员方式缴费社保的。有的人虽然是按照灵活就业人员的方式缴纳社保,但是本人是有工作单位的,只是单位没有按照规定为自己缴纳社会保险,自己缴纳社保的也不属于补贴范围。

    4、已办理《就业失业登记证》的就业困难人员。比如以前虽然是在用人单位工作,因为用人单位的原因解除了劳动合同,本人根据领取失业保险金的规定,办理了就业失业登记证明,以灵活就业人员方式继续缴纳养老保险的,也是属于申请补贴的范畴。

    灵活就业人员社保补贴怎么领取

    第一,补贴申请的渠道,可以通过网络的方式去进行申请,也可以去到社保局进行申请,通过网络申请还是比较方便的,可以通过当地社保局的官微官网等渠道去进行申请。

    第二,补贴申请的时间一般都是有限制的,第1次申请需要在当地法规的时间内去进行申请,逾期不候。

    第三,补贴申请的时候一般需要提供就业困难的证明,灵活就业社保证明,个人有效身份证件,社保卡等资料。对于特殊的人群,比如说残疾人群需要持有残疾证等去进行办理。

    什么是灵活就业?

    是指档案在街道存档,并且进行了失业登记,在社区从事家政服务与社区居民形成服务关系,或在区县、街道(乡镇)、社区统一安排下从事自行车修理,再生资源回收、便民理发、果蔬零售等社区服务工作,以及没有固定工作单位,岗位不固定、工作时间不固定能够取得合法收入的其他灵活就业工作。

    哪些情况会停止灵活就业社会保险补贴?

    1.与用人单位建立劳动关系并签订《劳动合同》的人员;

    2.个人原因主动停止灵活就业保险补贴;

    3.不按规定及时足额缴纳个人承担的保险费用超过30日以上的人员;

    4.灵活就业社会保险补贴期满人员;

    5.已正式办理退休手续或达到法定退休年龄的人员;

    6.弄虚作假,骗取灵活就业社会保险补贴的;

    7.违反法律、法规及有关文件的其他情形的。

    最热灵活就业困难人员申请书填(模板15篇).docx

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